Cibinong, Berita Geospasial BIG - Dalam rangka mewujudkan pemerintahan yang bersih dan bebas dari KKN, serta untuk mewujudkan pelayanan yang berkualitas, efektif, efisien, serta berorientasi pada pelayanan publik atau masyarakat, Badan Informasi Geospasial melaksanakan Penandatanganan Kontrak Kinerja BIG. Penandatanganan dilaksanakan pada Selasa, 20 September 2016 di Aula Utama BIG, Cibinong. Penandatanganan dilakukan oleh Kepala BIG dan Seluruh Pejabat Eselon I-IV, termasuk Pejabat Fungsional yang ada di BIG. Kegiatan tersebut dihadiri juga oleh perwakilan dari Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) dan Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional (PPN)/Bapppenas.
Pada sambutannya, Kepala BIG, Priyadi Kardono mengungkapkan bahwa kegiatan ini merupakan salah satu kegiatan dalam rangka percepatan RB, maka dari itu kontrak kerja ditandatangani bersama agar bergerak bersama-sama. Priyadi juga menyampaikan bahwa pencapaian RB di BIG telah terdapat peningkatan dari nilai sebelumnya 45,14 % menjadi 60,61%. Untuk itu seluruh pegawai BIG diharapkan dapat terus meningkatkan kinerjanya untuk mewujudkan RB di lingkungan BIG.
Terkait dengan percepatan RB, BIG telah melakukan beberapa inovasi, diantaranya melalui layanan Informasi Pasang Surut Muka Air Laut atau E-Pasut dan Informasi Gempa atau E-Tech Move (Pergerakan Lempeng Tektonik), yang akan diluncurkan pada bulan Oktober 2016. Inovasi ini dilakukan untuk mendukung pemerintah dalam hal peringatan dini mengenai bencana gempa dan tsunami melalui pengiriman secara online data E-Pasut dan E-Tech Move ke Badan Meteorologi Klimatologi dan Geofisika (BMKG). Adapun peralatan teknologi E-Pasut dan E-Tech Move ini sudah online 24 jam dari BMKG.
Lalu terdapat juga inovasi Peta Taktual atau Atlas Taktual untuk penyandang kebutuhan khusus atau penyandang tuna netra, agar para mereka mempunyai hak yang sama dengan lainnya untuk mengetahui sumberdaya apa saja yang ada di Indonesia. Selain itu terkait Peta Indonesia yang dapat diunduh oleh masyarakat, BIG juga telah meluncurkan Ina-Geoportal atau Portal Geospasial Indonesia yang terintegrasi. Ina-Geoportal ini dapat dimanfaatkan oleh para guru geografi berbagai pelosok untuk bahan ajar disekolah masing-masing.
Kemudian Sekretaris Utama BIG, Titiek Suparwati dalam sambutannya mengatakan RB di BIG merupakan fondasi yang kokoh dalam menyusun rencana strategis BIG tahun 2016-2019. Kegiatan ini merupakan implementasi terkait aspek akuntabilitas dan pengelolaan manajemen. Pencapaian kinerja dalam rangka Reformasi Birokrasi di lingkungan BIG merupakan hasil jerih payah dari semua pegawai di lingkungan BIG yang sudah bersama-sama mewujudkan peningkatan kinerja RB di lingkungan BIG.
Pada pencapaian kinerja dalam rangka RB di lingkungan BIG, BIG melakukan 8 area perubahan diantaranya : (1) Aspek penguatan tatalaksana, kegiatan yang telah dilaksanakan adalah perbaikan melalui bisnis proses yang berbasis teknologi informasi dan komunikasi untuk mewujudkann birokrasi yang efektif dan efisien; (2) Aspek pengaturan perundang-undangan adalah untuk memetakan perundang-undangan yang tumpang tindih serta telah menyusun draft tentang pelayanan publik; (3) Penguatan aspek organisasi, evaluasi organisasi; (4) Layanan Publik, dengan standar layanan minimum dan pemanfaatan TIK (Teknologi, Informasi dan Komunikasi); (5) Penguatan sistem manajemen aparatur, menerapkan standar kinerja individu yang dihubungkan dengan standar kinerja atasan langsung dan dihubungkan dengan SKP, merumuskan dan menyusun standar kompetensi Jabatan; (6) Aspek manajemen perubahan, agen perubahan di unit-unit kerja, dan menerapkan roadmap-nya. Juga membentuk pusat komando Birokrasi (Birokratic Comand Centre) untuk mempermudah koordinasi pelaksanaan RB di unit kerja di lingkungan BIG; (7) Sistem informasi yang terintegrasi; dan (8) Aspek Pengawasan.
Selain itu BIG juga telah melakukan monitoring secara periodik di lingkungan kerja BIG. BIG berupaya terus agar RB Nasional dapat tercapai. Untuk itu Sestama BIG berharap agar Kementerian PAN-RB dan Kementeriann PPN/Bappenas mendukung dalam pelaksanaan RB di lingkungan BIG. Selanjutnya Sestama juga berpesan kepada seluruh pegawai BIG agar melaksanakan kontrak kinerja dengan sebaik-baiknya. Penandatanganan kontrak kinerja dilakukan secara berurutan dari eselon I sampai ke eselon 4. Dimulai dari Kedeputian Bidang IG Dasar, IG Tematik, Infrastruktur IG, dan Sekretariat Utama. Kemudian dilanjutkan pula dengan penandatanganan Kontrak Kinerja Pejabat Fungsional yang ada di BIG, meliputi surveyor pemetaan, peneliti, pranata komputer, dan sebagainya. (YI/LR/TR)
