Cibinong, Berita Geospasial BIG - Pemimpin memegang peranan penting dalam kinerja suatu perusahaan, badan, instansi ataupun organisasi. Dibutuhkan pemimpin yang handal, terpercaya, dan memiliki kompetensi dan integritas yang tinggi untuk mampu memegang tampuk kepemimpinan. Dengan pemimpin yang mumpuni, bawahan akan mampu bekerja semaksimal mungkin dengan instruksi dan petunjuk sesuai arahan pimpinan. Setiap jabatan juga disusun berdasarkan suatu kriteria dan unsur sesuai kebutuhan pekerjaan yang akan dilaksanakan. Untuk itu dalam pemilihan seorang pimpinan untuk suatu jabatan dibutuhkan pertimbangan yang mendalam agar didapatkan hasil yang maksimal pula demi kepentingan bersama.
Dalam rangka untuk meningkatkan kinerja BIG dalam melaksanakan tugas dan fungsinya sebagai lembaga pemerintah yang mempunyai tugas di bidang informasi geospasial di Indonesia, maka pada Senin, 18 Mei 2015, dilaksanakan pelantikan untuk Jabatan Tinggi Pratama di lingkungan BIG. Acara yang berlangsung di Ruang Rapat Gedung Utama BIG dihadiri oleh para pejabat dan para undangan.
Berdasarkan Keputusan Kepala BIG Nomor 25 Tahun 2015 tentang Pemindahan dari/dalam Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan BIG, ditetapkan memindahkan PNS dengan nama Drs. Adi Rusmanto, MT dari jabatan pimpinan tinggi pratama lama Kepala Pusat Pemetaan Rupabumi dan Toponim ke dalam jabatan pimpinan tinggi pratama baru Kepala Pusat Pemetaan dan Integrasi Tematik di BIG. Dan berdasarkan Keputusan Kepala BIG Nomor 26 Tahun 2015 tentang Pengangkatan dalam Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan BIG ditetapkan untuk mengangkat PNS dengan nama Ir. Mohamad Arief Syafi'i, dalam jabatan pimpinan tinggi pratama Kepala Pusat Pemetaan Rupabumi dan Toponim di BIG.
Dalam sambutannya Kepala BIG Priyadi Kardono mengungkapkan bahwa pelantikan ini merupakan salah satu pemenuhan rekomendasi Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN), terkait rotasi atau mutasi jabatan yang dilakukan di lingkungan BIG. Priyadi juga mengungkapkan bahwa ke depannya akan dilakukan monitoring dan evaluasi terhadap semua pejabat BIG -mulai dari Pejabat Tinggi Utama, Pejabat Tinggi Madya, Pejabat Tinggi Pratama hingga Pejabat Administrasi - sesuai dengan amanat yang terkandung dalam Undang-Undang No. 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN).
Melalui pelantikan ini diharapkan para pejabat BIG yang telah dipercaya untuk menduduki jabatan tertentu dapat bekerja dengan baik dan sepenuh hati demi kemajuan BIG, untuk mencapai tujuan bersama yaitu untuk menghasilkan Informasi Geospasial yang akurat, update, dan dapat dipertanggungjawabkan. Hal ini untuk mewujudkan visi BIG yaitu "Menjadi Lembaga Penggerak dan Terdepan dalam Penyelenggaraan Informasi Geospasial yang Andal, Terintegrasi dan Mudah Dimanfaatkan." (LR/TR)
